“你单位主体责任考核评分在镇场街道序列中排名倒数第一。发现的主要问题有：秸秆禁烧工作落实不力被通报，班子成员、站所长或村(社区)党支部书记多人被问责或受到纪律处分……要履行好党委全面从严治党主体责任、党委书记第一责任人责任、班子成员‘一岗双责’……”
 

　　日前，沅江市委书记黄育文分别对2019年度全面从严治党主体责任检查考核排名靠后的7个单位主要负责人进行约谈，直戳痛点、不留情面，让被约谈的“一把手”红脸出汗、坐立不安。“我一定重视问题、找准原因，把责任扛起来，把‘管’和‘治’抓在平常、严在日常、做在经常，切实履行好全面从严治党主体责任，推进各项工作落到实处。”一位镇党委书记当场坚定表态。同时这7个单位还收到了整改通知书。这是沅江市运用“年度考核+定期通报+适时约谈+限期整改”的工作模式，拧紧全面从严治党主任责任链条的一个缩影。
 

　　在推动全面从严治党主体责任落实上，党委(党组)、“一把手”既要喊着干，更要做出样。沅江市出台《关于全面实施“党建+”工程的意见》《关于全面加强基层建设的二十条措施》等文件，完善主体责任、监督责任“两个责任”考核办法，使全面从严管党治党的政治责任更加具体，工作措施更加有力，监督管理更加严格。特别是强化落实主体责任的刚性约束，坚持抓好主体责任考核、通报、约谈、整改“回头看”等制度执行，督促各级党组织切实扛起责任，带头抓好全面从严治党各项工作。突出“一把手”抓、抓“一把手”，发挥“头雁效应”，进一步传导压力，加大跟踪问效力度，切实做到“一把手”身上有责任，“一把手”肩上有担子，形成了一级抓一级，层层抓落实的良好局面。同时，注重将检查考核结果运用到绩效奖励、干部任用、评先评优等方方面面，使主体责任落实真真成为“硬杠杠”。
 

　　纪检监察机关是党的政治机关、是党的“纪律部队”，必须始终坚守初心使命，切实提高政治站位，坚持精准监督，提升治理效能，主动协助党委(党组)落实全面从严治党主体责任。2019年，沅江市共有54名党员领导干部因管党治党不力被问责。(沅江市纪委监委 胡景)