湖南电台news938潇湘之声记者谢吉报道：栀子花开，又到了一年的毕业季。去年号称“史上最难就业季”的声音还未完全退去，今年的就业季又来了。不过，永远都没有“最难”，只有“更难”，据统计，2013年全国高校毕业生是699万，而2014年突破700万，高达727万人。

教育部以及各地教育厅释放出来的信息也显示，今年的就业形势依旧不太乐观。本来上大学就是希望能找个好工作，这事，家长急，学生更急啊！但还有比学生和家长更急的，谁呢？来听听下面的故事。

毕业生焦虑：不交就业协议不能顺利毕业

小安（化名）是中南林业科技大学国际学院专科大三的学生，学的是酒店管理，眼看着马上就毕业了，工作却还没个影儿。但没找到工作现在不是让小安最着急的，她真正着急的另有其事，“老师说近期要交盖章的就业协议，否则不给登实习成绩，没有成绩学分不够就不能毕业了。”

签了就业协议、单位盖了章也就意味着，应届毕业生找到工作了，毕业之后直接可以去用人单位上班。但这小安不是还没找到工作吗？随便盖个章岂不成了造假了！

没找到工作也得交就业协议，这事是真是假？记者以家长咨询的方式打电话给中南林业科技大学国际学院专科大三的辅导员，薛清老师。对于真相记者这位“家长”的咨询，薛老师不仅没否认，而且很认真地教“家长”怎么造假，“它一共是一式四份，您盖两份就可以了，人事部或者公司的章都可以，只要不是财务的章，打电话询问你是不是在你这工作，你回答说是就行了。没在这工作？没事，就是请熟人单位盖个章，询问了解下就行。”

薛老师介绍，因为学生可能要8月份或者更晚才能找到心仪的工作，但是学校就业率的统计在五六月份，所以就请家长“意思”一下盖个章。

学院回应：先否认后承认，就业协议不交可能影响毕业

在经过一番调查后，记者决定正面采访中南林业科技大学国际学院的领导，了解到真相记者的来意，该学院的书记李志直接给予了否认，同时反复强调，签就业协议并不难，因为，学校之前专门替每位学生都找了实习单位。

但小安告诉真相记者，班上大部分同学都没选择在实习单位留下来。主要原因是：学校安排的酒店实习都是服务员的工作，说白了就是“苦力”。于是大部分同学不得不离开了。

而书记李志认为：这就是学生就业观存在问题，有些学生不愿意找工作，学校只好想办法让学生主动去就业。

那么，学校到底有没有“以不等成绩作为条件，要求学生想法在就业协议书上盖章呢”？对此，中南林业科技大学国际学院毕业生小林（化名）表示，在毕业答辩那天班主任和院长，都说了这样的话“不交就业协议就不给毕业答辩成绩”，也就是为此，小林还和学校领导吵了起来。

后来，记者通过电话、去办公室等多种途径，也没有找到小林所说的张敬院长，不得已又一次联系到了中南林业科技大学国际学院的书记李志。在新证据面前。这一次，李志没有再否认：“我们确实在不同的场合跟学生讲过，要积极就业，要不可能影响毕业。”

同时，中南林业科技大学国际学院的书记李志解释说，这样做的目的，是学校办学的需要，“100个毕业生一个没交就业率就下降1个百分点，50个就业率就50%了。这个肯定对学校办学有影响不？学校也是个单位，就业是一项指标，如果大家都不去就业，学校办不下去了。”

记者了解到，现在，国际学院今年的专科毕业生70%都交了就业协议书。而该学校官网发布：2013年度，该院2013届专科毕业生总人数为112人，总体就业率为90.2%，就业质量为90.2%。其中小安学的酒店管理专业就业率94.7%。

那么，中南林业科技大学国际学院如此煞费苦心的让学生“被就业”，其真实意图究竟在哪？如此“掩耳盗铃”式的“就业”还在哪些学校存在？这些伎俩，真的能够蒙蔽教育部门、以及学生和家长吗？明天news938潇湘之声《938城市大真相》、《为民热线》我们继续关注：《就业率造假的学校，你究竟能走多远？》。节目参与热线：0731-88883938.